陳家堅參加指導公司黨委2020年度領導班子民主生活會
2月5日，廣西建工集團第五建筑工程有限責任公司黨委召開2020年度領導班子民主生活會。集團公司黨委副書記陳家堅參加指導。公司黨委書記、董事長歐志永主持會議。集團公司黨群工作部主任、黨委統戰部部長、工會副主席毛曉冬，公司領導班子成員陳永、彭業波、黃誠、李能斌、何顯文、董家勝、陶禮智、岑錦秀、徐祥參加。
會議現場
認真聽取公司黨委領導班子及其成員對照檢查發言、批評與自我批評后，陳家堅對民主生活會的效果表示肯定，認為此次會議公司黨委領導重視，會前準備充分、規范；對照檢查材料實事求是，緊扣主題；剖析問題原因深刻到位，整改方向正確、措施有力；批評與自我批評直接坦誠、“辣味”濃，達到了團結—批評—團結的目的。對下一步工作，他提出八點要求。一要在認同綠地文化，提振工作激情上有新氣象。要思變圖強，適應綠地的新體制新機制新要求，踐行“永不滿足、思變圖強，永不止步、爭創一流”的綠地文化，跟上綠地集團的管理節奏，增強團隊凝聚力和戰斗力。二要在建立新體制新機制上有新舉措。要和集團公司管理節奏實現同步，按照市場化機制，圍繞企業經濟效益，積極思考新措施新方法，通過實施職務能上能下、薪酬能高能低、人員能進能出的考核機制和設置專項工作獎勵等方面，激發職工干事創業的熱情。三要在創新工作上有新路子。要創造性貫徹集團公司要求，抓住重點要解決的經營管理、資金管控、項目精細化管理、虧損項目治理和區域公司管理等問題，創新工作思路，有針對性地做好工作方案，打破傳統的工作方式。四要在創造業績上有新成效。五建公司作為集團公司中最大規模的子公司，要凝心聚力、奮力拼搏，在業績上實現新作為、新成效、新發展，助推集團公司高質量發展。五要在黨群保障水平上有新提高。黨群工作必須緊緊圍繞創造價值開展。在創建載體上要和經營任務的承接、工程的建設、成本的控制、質量安全的保障等方面掛鉤，充分發揮好黨群工作的保障作用，了解職工動態，解除職工疑慮，凝聚職工思想，確保推動生產經營工作再上新臺階。六要在增強班子的戰斗力上有新提升。領導班子成員必須要有跟崗位要求相匹配的能力，要有大局意識，要能積極應對市場變化，要抓好工作落實，要提升履職能力，在崗位上創造新業績。七要在廉潔從業上有新形象。要時刻繃緊廉潔從業這根“弦”，認真貫徹落實集團公司廉潔從業若干規定，提升對自身的要求，守住底線，保證領導班子隊伍、員工隊伍的干凈純潔。八要全力沖刺一季度任務，實現“開門紅”。一年之計在于春。一季度是全年工作的開始和基礎，關系到全年目標任務的完成。五建公司要高度關注、抓住機遇、抓緊時間，全力以赴抓好各項工作，奮力實現一季度“開門紅”。
會上，歐志永通報2020年度民主生活會會前準備和會前征求意見建議情況，代表領導班子作對照檢查發言，帶頭作個人檢視剖析。班子其他成員逐一進行檢視剖析，開展批評與自我批評。
歐志永代表公司黨委領導班子作表態發言，表示全體班子成員將堅定信心、凝心聚力，為加快推動集團公司實現三年行動計劃和五年發展規劃多做貢獻。
公司辦公室、黨群工作部、紀檢監察室負責人列席會議。（供稿丨盧曉梅）